Поиск по сайту

Территориальный союз работодателей «Организация Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) в Центральном административном округе города Москвы»

Документы

01 декабря 2015 00:00

Окружное трехстороннее соглашение на 2016-2018 г.г.

Договаривающиеся стороны: территориальные органы исполнительной власти Центрального административного округа  Москвы - префектура и Управы районов (далее - Префектура), Окружной Совет Московской Федерации профсоюзов от лица объединений профсоюзов Центрального административного округа, (далее - Профсоюзы), Территориальный союз работодателей «Организация Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) в Центральном административном округе города Москвы» (далее – Работодатели) заключили настоящее Соглашение (далее - Соглашение) с целью создания на основе принципов социального партнерства необходимых условий для обеспечения жизнедеятельности округа, устойчивого функционирования и дальнейшего развития промышленности, а также с целью социальной и правовой защиты работников и жителей округа.

Настоящее Соглашение заключено на основе Закона города Москвы от11 ноября 2009г.№4 «О социальном партнерстве в городе Москве» и Московского трехстороннего соглашения на 2016-2018 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей. Стороны, в объеме своих полномочий, принимают на себя зафиксированные в нем обязательства.

Стороны ставят в числе приоритетных целей Соглашения поддержку согласованных мер, в пределах своих полномочий, по созданию условий, содействующих стабильной занятости и развитию эффективной инфраструктуры окружного рынка труда, модернизационным процессам в промышленном производстве, расширению спектра прикладных научных исследований, повышению конкурентоспособности отечественных товаров, росту производительности труда, подготовке квалифицированной рабочей силы, безопасности рабочих мест, проведению социально-экономической политики, направленной на повышение качества жизни, поддержанию социальной стабильности и обеспечению социальной защиты жителей округа.

Стороны принимают на себя обязательства развивать взаимоотношения на основе принципов социального партнерства, коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений, соблюдать определенные Соглашением обязательства и договоренности.

Стороны признают необходимым заключение коллективных договоров в организациях всех форм собственности и обязуются оказывать организациям, развивающим принципы социального партнерства, всестороннее содействие. При этом настоящее Соглашение рассматривается сторонами как основа для переговоров при заключении коллективных договоров в организациях. Обязательства и гарантии, включенные в Соглашение, признаются минимальными и не могут быть изменены в сторону снижения социальной и экономической защищенности работников и жителей округа.

Стороны считают целесообразным включать в коллективные договоры обязательства, рекомендованные Московской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений.

Соглашение открыто для присоединения в порядке, определяемом Законом города Москвы от 11 ноября 2009 года № 4 «О социальном партнерстве в городе Москве», всем заинтересованным работодателям и профсоюзам, действующим в округе.

Контроль за исполнением  Соглашения осуществляется окружной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений, формируемой путем делегирования в ее состав представителей сторон на паритетных началах, а также сторонами самостоятельно в соответствии с их функциями и организационными принципами деятельности.

Стороны уполномочивают окружную трехстороннюю комиссию, в случае необходимости,  вносить изменения и дополнения в заключенное Соглашение в установленном порядке.

С целью обеспечения реализации Соглашения на основе взаимных консультаций в рамках Окружной трехсторонней комиссии стороны принимают необходимые решения, вносят предложения в адрес исполнительных органов ЦАО и органов местного самоуправления, а также в адрес законодательных, исполнительных, правоохранительных органов города Москвы и в Московскую трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений.

Стороны обязуются информировать работников и жителей округа о ходе реализации Соглашения и решений окружной трехсторонней комиссии через свои средства массовой информации.

Соглашение вступает в силу  1 января 2016 года и действует до вступления в силу нового Соглашения.


Просмотр

Скачать124.5 Кбайт


Все документы


00:00